但是现在的华青控股集团还真的不差这点钱，而姜小白心里什么想法，张卫义也是知道的，姜小白不关注高层，中层，最主要的是底层的员工。
姜小白听着张卫义的话语，脸上才露出了一些笑容说道：“在咱们华青控股集团，以后统计数据，不搞平均，因为平均是最大的不公平，就做最详细的统计，整个集团就是一个木桶，而最底层的员工就是我们的短板。
也是公司最辛苦，最劳累的，不管是哪一行，我相信这个定律都是一样的，工资最低的人往往干着最苦最累的活，所以我们要给更多的关心和爱护，想办法提高他们的收入，而不是搞平均，一看还美滋滋的。”
底层的员工很多已经激动的站起来了，拼命的鼓掌，很多底层的员工是第一次见姜小白，但是他们却感受到姜小白的魅力所在，关注底层的员工。
这句话说起来简单，但实际上，很多企业都是喊喊口号而已，因为底层的员工是没有发言权的。
而姜小白给加薪的这一项，最直接的就给了底层员工好处。
精神关怀，那是中高层需要的，他们底层员工就需要钱，都是刚刚脱离了温饱线的。
“好了，年会到此就结束了，希望未来我们每一个华青控股集团的员工越来越好，希望我们每一个华青人都能够越来越好。”姜小白站起来说道。
“谢谢姜董。”
“谢谢姜董。”有人情绪激动的大喊道。
姜小白走出会议室以后，张卫义和张宇包括财务经理都跟了过来。