搞定了这些顶级职位，洪涛又开始对每个部门的中层下手。提拔一些愿意改变的年轻干部，让他们在重要岗位上熟悉几年，一方面看看能力，一方面也算是后备人才库。
首先是吏部，李戴做为大学士同时还兼任吏部尚书，担子有点重，尤其是今后朝廷人事变动可能会非常频繁，光靠他一个人顶着压力会很大。
适时注入新鲜血液，不光能让死气沉沉的官场焕发活力，还可以借机观察和锻炼一批积极向上的年轻官员，准备在将来无缝衔接。
皇帝钦点了两个人，礼科给事中杨涟和吏科给事中顾大章。杨涟升吏部文选司员外郎，从五品；顾大章升吏部考功司员外郎，从五品。
这两位景阳三年的进士入朝为官两年多以来，虽然和东林党人有过一段时间的接触合作，但随着大环境变化，双方之间的分歧越来越大。逐渐成为东林派系中的新团体，主张支持皇帝改革，不再把派系之间的争斗当做主旋律。
这次宫廷政变他们团体里的绝大多数官员并未牵涉其中，且在事后对沈鲤等人的行为做出了有限批评，言行基本一致。
对于持不同政见者洪涛的态度一直很明确，只要大方向基本一致，又可以遵守现行规则，就允许其存在且可以合作。
其次是户部，现任户部尚书赵世卿兢兢业业、认认真真，是个管钱的好材料。但其为人过于死板，不善与时俱进。
等各地工厂成了规模，对外出口量大增，再开了海禁之后，商税快速增加，目前采用的财税体系必将要随之改进，指望他来独当一面显然不太靠谱儿，必须要未雨绸缪。
想当好一名户部官员，首先就是要有数学底子，最好还能快速学习一点统计学知识。具备前者的官员并不少，可同时具备后者的就不太多了。
这时徐光启帮了个忙，他认识个叫李天经的直隶吴桥人，其在数术和天文历法方面有点造诣。最主要的是年轻，才30岁，有时间有精力也有兴趣学习新知识。